一般来说,很多人都是期待着各种各样的假期的,当然这是对于上班的人来说,因为放假期间是有工资可以拿的,那么护理假的相关制度是什么呢?
一般依法办理婚姻登记的夫妻,除享受国家规定的婚假外,增加婚假7日;符合本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的产假外,增加产假60日,配偶享有护理假15日。休假期间工资照发,福利待遇不变。
要知道护理假制度,不是个新鲜事物。目前,全国已有多个省市通过地方立法,建立了独生子女家庭老年人护理假制度。该制度具体是指独生子女父母患病住院期间,用人单位应给予的假,且不得扣减陪护期间的工资、津贴与奖金等福利。对于陪护假的具体天数,各地从15至20天不等。