有人说:“男人难做。”但是,试问一下,难道做女人就不难了吗?其实做女人也难,而做那种职业与家庭两难的女人就更是难上加难了。
东东妈是一个两难型女性的典型。工作上的不顺,加上一个5岁小孩的教育烦恼,生活快要把东东妈压得透不过气了。在单位,东东妈是一个小小的职员,由于母亲这个身份让东东妈的事业一直不见起色,处于一个“高不成,低不就”的尴尬状态。东东妈工作的单位是一个外资企业,平时的工作量非常庞大,而且外资企业是出了名的靠实力站住脚的,因此对于这份工作,东东妈不得不放入大量的精力,可是东东妈也无奈自己的精力已经被家庭分走了一大部分。每天,东东妈把家里的事情处理好,把小孩送去幼儿园了,然后才能放心地去上班。经过一整天的工作摧残,下班时东东妈已经疲劳不堪了,而且很多时候下班了还要加班。下班后,无奈东东妈还有一个家庭要照顾,拖着疲劳的身躯,去买菜煮饭,然后是家里的家务,还有小孩的学习生活……家庭各种各样的大小事情把东东妈折腾到筋疲力尽了。由于工作的耽误,很多时候回家太晚了,小孩太饿了,家里也只好叫外卖了。对于小孩的教育,东东妈也确实缺乏充足的时间与精力好好处理。然而,因为家庭的包袱,东东妈也不能全心全力地投入到工作中,导致东东妈在工作上也不见得有多大的成就,做了十年,仍然是个可有可无的小员工。东东妈就这样一直生活在两难的困境中,可谓“两头拉,两头都不到岸”,这就是两难型女性的生活了。
其实,自从女性开始经济独立,拥有了自己的事业之后,这种两难型女性可谓是司空见惯了。作为一个女人,她希望拥有自己的事业,实现经济独立,这样也能帮家庭的经济减轻一些负担,因此事业是不能放的。同时,作为一个女人,家庭才是女人的终生事业,管理家庭,教育小孩似乎从古到今都是女人的使命,因此家庭也是不能放的。但是,事实是残酷的,女人在事业与家庭的处理上往往会显得力不从心,“两头拉,两头都不到岸”。
首先,女性的身份让女性事业发展难。有人说:“女人的事业与男人相比,要发展到同样的高度,女人往往要付出比男人更高的代价。”虽然说,现在已经是一个男女平等的社会了,但是总体的平等是不是就等于绝对的平等呢?在事业上,女人天生就比男人落后,无论是从精力上,还是从能力上。女人有个不可抗拒的使命,就是生儿育女,这决定了女人投放到事业上的精力会比男人少。同时,女人与男人的生理特点,也觉得在工作上,很多时候无可否认男人会比女人稍微有天分。而且,也因为生育等等的问题,“重男轻女”是许多单位的潜规则。
其次,职业女性的身份让小孩的教育产生漏洞。教育小孩是一件需要拖入大量时间、精力、智力以及爱的终生事业。作为一名职业女性,她们不是万能的,她们的精力是有限的,每天的工作已经把她们的精力消耗得差不多了,回家还要教育小孩,试问她们能有足够的精力教育小孩吗?两难型女性与事业型女性有一个区别,就是她们比较感情用事,她们希望所有事情都能够亲力亲为,而且她们希望对于小孩的教育更是能够自己负责。由此,两难型女性把自己逼得喘不过气,而最后小孩的教育也因为精力有限,而出现了漏洞。职业女性的生理往往会跟不上心理,对于教育好小孩的需求可谓力不从心。
再者,职业与家庭的双重压力完全剥夺了两难型女性的生活。两难型女性的生活可以说只有两样东西,那就是职业与家庭,对于自己她们可以说完全没有概念的。如果你问,她们是为了什么而活的,她们一定会答你是职业与孩子。对于自己,她们可能早就忘记自己到底是什么了。她们只知道自己是单位的职工,是小孩的妈妈,是老公的妻子……两难型女性的生活自由,可以说已经完全被剥夺了。
两难型女性——一种处于尴尬状态的女性。她们有追求,同时她们也坚持,职业与家庭她们两者都想要把握。最终,在现实的打击下,她们发现她们“两头拉,两头都不到岸”。这就是两难型女性的难处!
2010-07-23 16:30
余韶卫
儿科主任,长期从事儿内科临床工作,擅长治疗儿科各种常见疾病。对儿童学习障碍纠治有独到之处。
缪缙
从事妇产科临床、教学、科研20余年,对妇产科疑难病症、急危重病和复杂剖宫产处理上有丰富的经验,剖宫产技术精湛。
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