热爱、投入、成长|全优加教育集团2021年云上年会圆满举行！

　　2月5日，2021全优加云上年会在线上圆满举行。此次年会“因热爱而投入，因投入而成长”的主题，与全优加一直以来坚持企业发展的同时，不忘注重企业文化，重视员工发展，尊重员工选择的雇主品牌口碑相契合。值得一提的是，本次年会采用了直播+连线的形式，通过互联网平台让每一位全优加人齐聚线上，共襄盛会，这也体现了全优加敢于尝试,拥抱变化的态度。

　　(一)全优加人是“值得”的一群人

　　全优加董事长孙伟文女士用精彩的开场演讲为此次年会拉开序幕!回顾2020，全优加积极研究疫情带来消费链路的影响，推进OMO和区域布局战略;进行组织变革，提升管理效能，做好一切准备迎接行业大发展的机遇。展望2021，全优加凭借18年的儿童早期发展教育经验，掌控行业趋势，探索、完善行业产业链，构建儿童早期教育行业生态圈。

　　年会上，全优加董事长孙伟文女士讲到：“一开始我做儿童早期发展事业，源自于一个妈妈朴素的念头，我希望能够给予我的孩子最好的教育，帮助孩子实现自我成长。如今，不仅是我，而是我们大家一起在做这份儿童早期发展事业。我希望大家都能成为一个长期主义者，坚持做儿童早期发展事业，坚持热爱，坚持投入，坚持成长，在全优加，每一个‘优秀的你’，我们都会看见。”

　　(二)激活组织，决胜未来

　　2020年是不平凡的一年，也是全优加开启全国布局的关键一年。这一年，疫情并不能阻止全优加快速发展的步伐，乘风破浪，谋篇布局全国性战略，全面推进新型业务模式，打造优质托育服务的中国民族品牌。回首2020，全优加不仅在管理模式有了大幅度的优化调整，人才培养体系也逐渐走向规模化，运营管理实现标准化流程，业绩也再创新高。

　　说一不二，我们凭借成果说话!

　　全优加CEO赵兴佳先生用直观的数据，为大家展示了全优加辉煌而瞩目的2020年：在疫情的影响下，2020年广东有90%以上园所遭受重创，将近四成的园所关闭。而逆势之下的全优加，逆风翻盘，总业绩上升10%，旗下校区新增至111家，这骄人的业绩，是全优加强大实力的体现，离不开每一位全优加人的努力与付出!

　　目前，全优加作为全国直营校规模最大的婴幼儿早期综合发展服务连锁机构，累计培养超12万名全优宝宝，为在读超过2万家庭提供托育服务，是汇丰环球、招商银行、南方航空等超66家大型企业在托育及儿童早期发展方面的战略合作单位。

　　以实训基地+行业孵化+深度加盟相结合模式，实现全国性布局

　　18年的稳扎稳打，只为2021年厚积薄发。全优加将继续深耕华南，夯实大本营，以研发基地、导师基地、三支柱实训基地为重点，积极配合核心城市发展纲要落地，大力推进行业孵化，打通产业链，实现托育赛道IPO。未来全优加将以“实训基地+行业孵化+深度加盟相结合”的模式，围绕八大城市构建区域性业务中心，辐射全国，实现全国性布局!

　　(三)漫步云端，自由生长

　　年会上，全优加早幼教发展学院华南分院院长徐凌立先生以“漫步云端，自由生长”为主题，正式发布早幼教云学院平台。徐院长说：“‘云端’就是云学院，‘漫步云端，自由生长’是我们对每一个将来行走在云学院的老师最美好的祝愿。”

　　云学院全称为早幼教云学院，是全优加人的一站式线上学习平台和人才培养平台，聚合了全优加内外的优质学习资源，帮助全优加人通过灵活多样的学习方式来充实自我、提升自我，助力职业发展。正如同全优加的教育理念“自由、探索、实现”一样，云学院也秉承着“让用户更自由地学习、更沉浸式地探索、更丰盈地实现”的宗旨，永远面对着每一位全优加人，全优加希望每一位员工能在云端漫步，在自由中生长，最后能在成长中实现自由。

　　云学院致力于打造一体化智能学习解决方案，助力企业学习数字化转型。据了解，云学院能解决企业曾经面临的人员分散培训难、跟踪难、学习效果评估难等问题，其学习渠道更便捷，学习培训模式更创新，学习培训组合更多样化，满足全部业务培训场景落地，提升全优加的业务能力。“每一个孩子都需要一个好的成长平台，我们每一位老师同样如此。而云学院强大的功能，正是我们所需要的，我们想为每一位全优加人的成长做得更多。”徐凌立先生如是说道。

　　(四)因为热爱，所以成长

　　因为热爱，所以选择了早期发展这份事业;因为热爱，所以全心投入到课堂;因为热爱，所以不断精进能力。这一切，只为了给中国宝宝“全优”的早期教育与托育服务。18年来，一直秉承着“企业和员工彼此珍视、共同成长”的全优加，结合2020年度工作情况，评选出了一批优秀代表，并为其颁发荣誉奖项。此次颁奖，不仅是对全优加人工作的肯定与赞赏，更是对他们为全优加所做贡献的感谢与珍视。荣誉加冕，当之无愧!

　　回首过往，我们坚持儿童早期发展事业从未停下脚步。2021年，全优加将初心不改，继续坚持“安全第一”、“教育为本”、“品质至上”的理念，全力打造最适合中国宝宝的早期发展体系，打造中华民族托育品牌!未来，全优加在继续企业发展的同时，将不忘重视员工发展前景，帮助员工走向自我迭代，成就企业收益和员工收益的双重增长!