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2013/4/26rocal阳
工作态度和工作能力是没有办法明确的比较出来的,一般从公司的角度来看,两者同等重要,无法比较,原因是:能力是工作绩效产生的基础,能力的缺失会导致工作目标难以达到公司的要求,此刻态度再好对组织也无益;态度是工作能力发挥的重要条件,能力虽有但是偏偏不认同、不发挥,此刻能力再强对组织也无益。所以工作态度和工作能力不是独立的,是相互依赖的。
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2013/4/267765颖儿
工作态度吧,能力是会慢慢提升的,但是态度不认真,再也能力也发挥不出来
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2013/4/26牙宝宝
当然是后者重要,能力必然很重要,但工作态度不好能力又能发挥到哪,反而,态度很好,能力不好可以学啊,只要他态度好,以后能力会很差吗?个人觉得
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2013/4/26肉肉小球
2006-09-04 回答者: 聽_海 查看原问题 态度决定一切,即使你有出众的能力,但你没有好的态度,白费! 能力决定成绩,即使你有最好的态度,但你没有好的能力,白搭!
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2013/4/26吕娟妈妈
有了工作态度.工作能力渐渐的也会加强 一个人一旦态度端正了.做事也有恒心了.也有责任感了.这样工作起来当然 会很得到BOSS滴赏识的~